Aday Havuzu (ATS) / İşe Alım
Aday toplama, değerlendirme adımları, notlar, mülakat planı, teklif ve yerleştirme takibi.
İlan & Aday Süreçleri →
Personel takibi, izin-mesai, vardiya, aday yönetimi, zimmet, eğitim, performans ve raporlamayı tek panelde toplayan modüler İK sistemi kurulumu. Kurulum + eğitim + destek dahil.
İnsan kaynaklarında en büyük zaman kaybı; dağınık dosyalar, excel tabloları, mail trafiği ve kontrolsüz raporlama. Kurduğumuz sistemde süreçler standartlaşır, veriler tek noktada toplanır ve yönetime net raporlar sunulur.
Her şirketin işleyişi farklı. Modüller, mevcut yapınıza göre seçilir ve süreçlerinizle uyumlu hale getirilir.
Aday toplama, değerlendirme adımları, notlar, mülakat planı, teklif ve yerleştirme takibi.
İlan & Aday Süreçleri →
Onay akışları, bakiye yönetimi, fazla mesai, resmi tatil kuralları ve raporlar.
Bordro ile Uyum →
3 vardiya dahil esnek planlama, ekip bazlı dağıtım, devamsızlık ve değişim kayıtları.
Kurulum Süreci →
Telefon, laptop, kart, iş kıyafeti vb. zimmetlerin personel bazında takibi ve teslim kayıtları.
Yetkilendirme →
Oryantasyon, zorunlu eğitimler, sertifika süreleri ve eğitim katılım raporları.
Kariyer Rehberi →
Değerlendirme periyotları, hedef kartları, geri bildirim ve yönetim raporları.
Raporlama →
Devamsızlık, devir oranı, işe alım süresi, eğitim durumu, maliyet ve trend raporları.
Demo İste →
Bordro/ERP, e-posta bildirimleri, dış kaynak işe alım süreçleri ve özel alanlar.
Diğer Hizmetler →Vakit kaybı olmadan; önce süreçleri netleştirip sonra devreye alıyoruz.
Departmanlar, onay akışları, rol-yetki matrisi ve rapor beklentileri belirlenir.
İzin/mesai, vardiya, aday süreci, zimmet, eğitim gibi modüller şirket yapınıza göre uyarlanır.
Yetkiler açılır, alanlar tanımlanır, eski veriler planlı şekilde içeri alınır.
İK ekibi ve yöneticilere eğitim verilir. Pilot kullanım sonrası tam devreye alınır.
Kullanım verilerine göre raporlar, ekranlar ve akışlar optimize edilir.
Yeni başlayan personel için belge listeleri, oryantasyon akışı ve görev planı.
Kurulum sonrası destek kanalı + iyileştirme önerileri + periyodik kontrol.
Personel verisi kritiktir. Sistem; rol bazlı yetkilendirme, erişim kayıtları, yedekleme politikası ve güvenli sunucu yapılandırması ile korunur.
Yönetime “hissettiren” değil, “gösteren” raporlar: KPI, trend ve performans çıktıları.
Başvuru → mülakat → teklif → yerleştirme süreleri ve dönüşüm oranları.
Vardiya bazlı devamsızlık, geç kalma, fazla mesai ve iş gücü dağılımı.
Zorunlu eğitimler, sertifika bitiş tarihleri ve katılım raporları.
Değerlendirme sonuçları, hedef gerçekleşme, geri bildirim takibi.
Şirket yapına göre hangi modüller gerekli, 15-20 dakikalık kısa bir görüşmede netleşir.
Hemen Formu DoldurKurulum ve devreye alma sürecinde en çok gelen sorular.
Evet. Veri alanlarını belirleyip planlı şekilde içeri aktarım yapıyoruz.
Evet. Vardiya şablonları, ekip bazlı planlama ve değişim kayıtları ile kurgulanır.
İK ekibi, yöneticiler ve yetki verilen birimler. Her rol için ekran ve işlem yetkisi ayrı tanımlanır.
Evet. Devreye alım sonrası destek ve iyileştirme süreciyle devam ederiz.
Hazır yazılım değil, şirketine özel süreç tasarımı ile kurulum yapıyoruz.
Her firma için modül seçimi ve iş akışı özel tasarlanır.
Bordro, ERP ve muhasebe sistemleriyle uyumlu yapı.
Gerçek zamanlı KPI ve performans göstergeleri.
Rol bazlı yetki, log kayıtları ve veri yedekleme.
Farklı sektör ve ölçeklere göre esnek kullanım.
Şirket yapınıza özel modüllerle kurulum planı çıkaralım. 15 dakikalık ücretsiz keşif görüşmesi yeterli.
Hemen Ücretsiz Teklif AlManuel süreçlerden dijital yönetime geçişin somut faydaları.
Excel ve kağıt işlemler yerine tek panel yönetim.
Otomatik hesaplama ve onay akışları.
Personel verimliliğini ölçülebilir hale getirir.
Tüm belgeler dijital ortamda güvenli saklanır.
Anlık raporlarla yönetim kararları güçlenir.
Yetkilendirme ve yedekleme sistemleri.
İhtiyacına göre seç — gereksiz maliyet ödeme.
| Modül | Temel Amaç | Kimler İçin |
|---|---|---|
| Aday Havuzu (ATS) | İşe alım sürecini dijitalleştirir | Yoğun personel alımı yapan firmalar |
| İzin & Puantaj | Mesai ve izin takibi | Vardiyalı işletmeler |
| Vardiya Planlama | Personel dağılımı yönetimi | Üretim & operasyon firmaları |
| Performans | Hedef & değerlendirme | Kurumsal firmalar |
| Zimmet | Demirbaş kontrolü | Saha ve ofis ekipleri |
| Raporlama | KPI & yönetici çıktıları | Üst yönetim |
Şeffaf, modüler ve ihtiyaca göre planlanır.
✔ Kurulum süresi seçilen modül sayısına göre değişir
✔ Küçük paketler birkaç gün içinde devreye alınabilir
✔ Büyük kurumsal yapılar için aşamalı kurulum yapılır
✔ Yalnızca ihtiyacınız olan modüller için ödeme yapılır
Sistemi kullanan firmalardan geri bildirimler.
“İzin ve vardiya takibini tamamen dijitale taşıdık. Büyük zaman kazancı sağladı.”
Üretim Firması – Gebze“Aday süreçleri çok daha düzenli hale geldi, raporlamalar mükemmel.”
Hizmet Sektörü – İstanbul“Performans ve zimmet modülleri kontrolü ciddi artırdı.”
Lojistik FirmaHer adım planlı, ölçülebilir ve kontrollü ilerler.
İhtiyaç ve süreç keşfi
Modül ve iş akışı planı
Sistem yapılandırma
Kullanıcı eğitimi
Devreye alma
Hazır yazılım değil — ihtiyaca göre yapılandırılmış çözümler.
İK sistemine geçerken bu yanlışlardan kaçının.
Sadece yazılım kurmuyoruz. İnsan kaynakları süreçlerini dijital dönüşüme taşıyoruz.
| Özellik | Seaacademyik | Standart Yazılım |
|---|---|---|
| Süreç Tasarımı | ✔ Özel | ❌ Hazır |
| Modüler Yapı | ✔ Var | ⚠ Kısıtlı |
| Eğitim Dahil | ✔ Evet | ❌ Çoğu zaman yok |
| Raporlama | ✔ Özelleştirilebilir | ⚠ Standart |
| Destek | ✔ Sürekli | ⚠ Sınırlı |
Personel ve insan kaynakları sistemi kurulumu; şirketlerin tüm çalışan süreçlerini dijital ortama taşıyan, izin, vardiya, bordro entegrasyonu, aday yönetimi ve performans takibini tek merkezden yöneten kurumsal bir altyapıdır.
Seaacademyik Hizmetleri olarak sunduğumuz İK sistemi çözümleri; hazır paket yazılım mantığından farklı olarak şirketin işleyişine özel olarak kurgulanır. Her modül ihtiyaca göre yapılandırılır ve kurulum sonrası eğitim ile destek süreçleri eksiksiz sağlanır.
Üretim tesislerinden kurumsal ofislere, vardiyalı işletmelerden lojistik firmalarına kadar birçok sektörde İK sistemlerinin verimli kullanımı, zaman kaybını azaltırken yönetimsel kararların doğruluğunu artırır.
Zaman kaybını azaltın, kontrolü artırın, profesyonel yönetin.
Hemen Ücretsiz Teklif AlSistem kurulumundan sonra firmaların yaşadığı dönüşüm
Vardiya karışıklıkları, eksik mesai kayıtları ve manuel takip nedeniyle aylık ciddi zaman kaybı yaşanıyordu.
Personel özlük dosyaları fiziksel klasörlerde tutuluyor, raporlama yapılamıyordu.
İK sistemi tüm işletmelere uyarlanabilir
Sadece yazılım kurmuyoruz — süreci kuruyoruz.
Firmanızın işleyişine göre özel akışlar tasarlanır.
İhtiyacınız olmayan modül için ödeme yapmazsınız.
Tüm ekip sistem kullanımına hazır hale getirilir.
Devreye alma sonrası iyileştirme ve destek sürer.
Firmanızın büyüklüğüne göre esnek çözümler
İnsan kaynakları sistemi kurulumu; personel süreçlerinin dijital ortama taşınarak izin, mesai, vardiya, özlük, performans ve raporlama gibi işlemlerin tek merkezden yönetilmesini sağlayan kurumsal çözümdür.
Seaacademyik Hizmetleri olarak sunduğumuz sistem kurulum hizmeti; yalnızca bir yazılım kurulumu değil, firmanızın İK süreçlerinin analiz edilmesi, standartlaştırılması ve verimli hale getirilmesini kapsar.
Kurulan modüler yapı sayesinde işletmeler zaman kazanır, hata oranı düşer ve yönetime net veriler sunulur.
Sistem kurulumundan sonra işletmelerin elde ettiği ortalama sonuçlar
Seaacademyik olarak özellikle önlediğimiz problemler
Excel karmaşasına son verin. Kurumsal İK sistemine geçiş için ücretsiz keşif alın.
Ücretsiz Teklif AlBilgileri bırakın, aynı gün içinde dönüş yapalım. İhtiyacınıza göre modül önerisi + net yol haritası çıkaralım.